![\"periodistes](\"https:\/\/laindependent.cat\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/periodistes_ens_aturem2.JPG\")
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El lunes pasado d\u00eda 11 de junio en un acto convocado por la Xarxa Internacional Dones Periodistes i Comunicadores de Catalunya (XIDPICCAT) y el Colegio de Periodistas de Catalu\u00f1a, tuvo lugar una sesi\u00f3n de trabajo entre periodistas de distintas procedencias junto con las impulsoras del Manifiesto del 8 de marzo de Madrid y en Barcelona para poner en com\u00fan las acciones que se llevan a cabo, haci\u00e9ndo \u00e9nfasis en la voluntad de proyectarse hacia el futuro.<\/span><\/strong><\/p>\n <\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n Foto de famlilia de las asitentes.<\/span><\/p>\n Tomaron parte en la sesi\u00f3n de trabajo y por parte de las impulsoras del Manifiesto en Madrid, Magda Bandera<\/strong>, y N\u00faria Segura<\/strong> y Nuria Cornet<\/strong> por parte de las firmantes de Barcelona; Mavi Carrasco<\/strong>, presidenta de la Asociaci\u00f3n de Mujeres Periodistas de Catalu\u00f1a (ADPC); Zuliana Lainez<\/strong>, presidenta de la Federaci\u00f3n de Periodistas de Am\u00e9rica Latina y el Caribe (FEPALC-FIP); Laia Serra<\/strong>, responsable de Igualdad del Sindicato de Periodistas de Catalu\u00f1a (SPC); Alba Garc\u00eda<\/strong>, responsable de Mujeres, Diversidad y Pol\u00edticas LGTBI de CCOO de Catalu\u00f1a; Montserrat Ros<\/strong>, Portavoz Organizaci\u00f3n y Comunicaci\u00f3n del mismo sindicato; Eva Gajardo<\/strong>, responsable de Igualdad de UGT de Catalu\u00f1a y Montserrat Boix y Albert Toda<\/strong>, periodistas de TVE y miembros del sindicato. Junto con las representantes de la XIDPICCAT: Alicia Oliver, Montserrat Minobis, Drina Ergueta, Pilar Rem\u00edrez, Lidia Vilalta y Julia L\u00f3pez.<\/strong><\/span> Los nombres y la representatividad de cada una de las asistentes ya da pistas sobre el eje por el que gir\u00f3 la tem\u00e1tica de la sesi\u00f3n de trabajo, de cuatro horas que resultaron cortas pero densas tanto en participaci\u00f3n como en contenidos.<\/span><\/p>\n \u00a0<\/p>\n Propuestas de trabajo y de acci\u00f3n<\/span><\/strong> Despu\u00e9s de hacer un breve repaso por parte de Magda Bandera, Montse Boix, Cristina Pulido y N\u00faria Segura del que fue poner en Marcha el Manifiesto del 8 de Marzo, las consecuentes reacciones que tuvieron lugar en todo el Estado y hasta todo onda expansiva que gener\u00f3 en otros pa\u00edses y muy especialmente en Am\u00e9rica Latina, se puso de relieve el punto de inflexi\u00f3n y reflexi\u00f3n alcanzado que obliga a hacer propuestas de trabajo y de acci\u00f3n para los pr\u00f3ximos meses, que se concretaron en varios apartados:<\/span> En primer lugar, recoger todo lo que se ha hecho hasta ahora (el movimiento no ha surgido de la “nada”, hay precedentes importantes especialmente en Catalu\u00f1a) y por lo tanto hay que hacer un directorio donde se recoja todo el trabajo realizado hasta ahora sobre cuestiones de g\u00e9nero en el mundo de la informaci\u00f3n y\/o periodismo.<\/span> En segundo lugar, crear grupos de trabajo que puedan hacer m\u00e1s efectivo el mont\u00f3n de ideas y propuestas recogidas en la Asamblea y que est\u00e1n todas conectadas con los puntos del manifiesto profundizando sobre todo en la “brecha” salarial. Asimismo se habl\u00f3 de la necesidad de “hacer lobby”, grupos de presi\u00f3n aprovechando la conjunci\u00f3n pol\u00edtica del nuevo gobierno progresista. La posibilidad de crear un “ente” que agrupe a todas las participantes. Y preparar para el mes de noviembre una acci\u00f3n m\u00e1s potente y fuerte.<\/span> En tercer lugar, tambi\u00e9n se puso en evidencia que hay que establecer unos criterios de moderaci\u00f3n para los grupos que existen, con el fin de no perder ni la fuerza del grupo ni los objetivos establecidos.<\/span><\/p>\n \u00a0<\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n \u00a0Montserrat Boix, Magda Bandera y Drina Ergueta<\/span><\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n “Feminizaci\u00f3n” de las organizaciones<\/span><\/strong> Las expectativas, por decirlo de alguna manera, fueron superiores a las esperadas con lo cual se pone de manifiesto que las mujeres periodistas han tomado conciencia de la actual situaci\u00f3n del periodismo claramente decantado en todos sentidos a favor de los hombres. No es extra\u00f1o, pues, que ante esta y otras constataciones quisi\u00e9ramos incluir en el encuentro a los agentes sociales, CCOO, UGT y SPC que son los que pueden, a trav\u00e9s de los convenios colectivos, cambiar el signo de las situaciones claramente discriminatorias.<\/span> En este sentido, tanto las representantes de CCOO con las de UGT destacaron el trabajo que est\u00e1n haciendo en este campo y, muy especialmente, en el de la “feminizaci\u00f3n” de sus respectivas organizaciones. La representante de CCOO record\u00f3 que ya hace un a\u00f1o y medio el Sindicato se proclam\u00f3 Sindicato Feminista. UGT lo har\u00e1 en breve.<\/span> \u00a0<\/p>\n Falta de datos<\/span><\/strong> Una cuesti\u00f3n remarcada por los sindicatos y las periodistas es que no se tienen datos para poder hacer los diagn\u00f3sticos adecuados sobre las diferencias salariales, ya que las empresas, tanto p\u00fablicas como privadas, no facilitan la informaci\u00f3n.<\/span> Sobre las cuestiones laborales, otros aspectos destacables son los de la precariedad que se enmarca, as\u00edmismo, dentro de la falta de datos.<\/span> La contrataci\u00f3n y la externalizaci\u00f3n, pr\u00e1ctica que llevan a cabo todas las empresas tanto p\u00fablicas como privadas y que hace que la precarizaci\u00f3n vaya en aumento, as\u00ed como el uso fraudulento que se hace de las becarias.<\/span> \u00a0<\/span><\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n Resonancia internacional<\/span><\/strong> Todo ello pone en claro la necesidad de fortalecer el asociacionismo de las mujeres periodistas ya que la repercusi\u00f3n obtenida despu\u00e9s del 8M obliga a hacerlo. Y sobre todo teniendo en cuenta la resonancia internacional que tuvo, como explic\u00f3 la compa\u00f1era peruana Zuliana Lainez de (FEPALC_FIP) donde justamente ese d\u00eda hac\u00edan en Per\u00fa un encuentro internacional de ciberacoso, una de las nuevas cuestiones que se vive estos \u00faltimos tiempos y que en Am\u00e9rica Latina ha llegado a un grado de excepcionalidad, junto con el feminicidio imparable de mujeres periodistas.<\/span> El 8M las impact\u00f3 muy favorablemente, explic\u00f3 Lainez, a pesar de las diferencias en el ejercicio de la profesi\u00f3n que se tiene en el continente americano. Lo que las impact\u00f3 al leer el Manifiesto es que los problemas laborales del mundo del periodismo, a pesar de las diferencias, son muy similares; aunque en Latinoam\u00e9rica se vive un grado de violencia que afortunadamente aqu\u00ed no vivimos. En todo caso, se se\u00f1al\u00f3 que hay que unificar esfuerzos entre el mundo sindical y el profesional y estimular las redes sin olvidar las iniciativas colectivas.<\/span><\/p>\n \u00a0<\/p>\n A t\u00edtulo individual<\/span><\/strong> A lo largo de la sesi\u00f3n de trabajo tambi\u00e9n participaron otros periodistas a t\u00edtulo individual, algunas de las cuales hab\u00edan participado en la asamblea realizada en Madrid el fin de semana anterior y nos trasladaron sus experiencias, como la periodista Marta C\u00e1ceres<\/strong> o Cristina Claverol<\/strong> o las compa\u00f1eras del Diario Feminista (Cristina Pulido, Sandra Girb\u00e9s y Montse Cecilia<\/strong>).<\/span> Tambi\u00e9n contamos con la participaci\u00f3n de la diputada del PSC en el Congreso, L\u00eddia Guinart<\/strong>, periodista de profesi\u00f3n, preocupada por c\u00f3mo se abordan las violencias de g\u00e9nero en los medios de comunicaci\u00f3n, y tambi\u00e9n sobre los t\u00f3picos y estereotipos que transmiten los medios, pon\u00eda como ejemplo el tratamiento y la imagen banal sobre las nuevas ministros socialistas que public\u00f3, recientemente, el diario ABC. Guinart record\u00f3 que en el pacto de estado sobre violencia de g\u00e9nero, firmado el a\u00f1o pasado, hay un apartado espec\u00edfico para el sector period\u00edstico y audiovisual, que recoge muchas iniciativas que, ahora, se podr\u00e1n desarrollar.<\/span> Finalmente y como conclusi\u00f3n hace falta imponernos una reflexi\u00f3n profunda integradora por parte de todos los colectivos, sindicatos, asociaciones y entidades period\u00edsticas que nos ayude a elaborar unas propuestas claras, integradoras, contundentes y de aplicaci\u00f3n y consecuci\u00f3n aceptablemente r\u00e1pidas. Nos dimos un par\u00e9ntesis temporal, coincidiendo con el verano, para reemprender, a partir de octubre, la actividad a todos los niveles.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" \u00a0 El lunes pasado d\u00eda 11 de junio en un acto convocado por la Xarxa Internacional Dones Periodistes i Comunicadores de Catalunya (XIDPICCAT) y el Colegio de Periodistas de Catalu\u00f1a, tuvo lugar una sesi\u00f3n de trabajo entre periodistas de distintas […]<\/p>\n","protected":false},"author":87,"featured_media":34748,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[26530],"tags":[41960,41959,41958,41956,41957,41955],"class_list":["post-66265","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-medios","tag-8m-periodistes-aturem","tag-albert-toda","tag-eva-gajardo","tag-fepalc-fip","tag-montserrat-ros","tag-nuria-segura"],"yoast_head":"\n![\"periodistes](\"https:\/\/laindependent.cat\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/periodistes_ens_aturem1.JPG\")
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De hecho estuvieron de acuerdo en que el marco laboral catal\u00e1n tiene unas caracter\u00edsticas que hacen dif\u00edcil el obligado cumplimiento del convenio colectivo al estar formado mayoritariamente por peque\u00f1as y medianas empresas. En este sentido remarcaron en que implementan medidas de igualdad en los convenios e instan y promueven planes de igualdad aunque las empresas sean de menos de 250 trebeballadores\/as. Tambi\u00e9n se han promovido protocolos contra el acoso sexual en los que est\u00e1n involucradas las tres grandes patronales y que vale para todas las empresas p\u00fablicas y privadas. Y que es de obligado cumplimiento. De hecho, sin embargo, s\u00f3lo el 2,9% de las empresas tiene protocolo contra el acoso.<\/span><\/p>\n
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Fallan tambi\u00e9n las inspecciones de trabajo que son las que b\u00e1sicamente pueden detectar y denunciar todas las carencias de discriminaci\u00f3n que sufrimos las mujeres periodistas.<\/span><\/p>\n![\"periodistes](\"https:\/\/laindependent.cat\/wp-content\/uploads\/2018\/06\/periodistes_ens_aturem4.JPG\")
Zuliana Lainez de (FEPALC-FIP)<\/span><\/span><\/p>\n
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