OPINI\u00d3<\/p>\n
…A aquest tipus d’accions que les administracions (de vegades ) tenen en compte per oferir igualtat de tracte a persones amb diversitats funcionals o discapacitades, se les anomena accions positives.<\/span><\/strong><\/p>\n <\/p>\n Aquesta setmana, a la feina, li estava omplint un formulari a un noi d’uns vint anys. Doncs b\u00e9, en \u00fan d’aquests camps se li pregunta a la persona interessada si t\u00e9 algun tipus de discapacitat perqu\u00e8, en el cas que ho necessit\u00e9s la persona, se li s’adaptaran tant les proves com l’espai per realitzar-les en igualtat de condicions que la resta de participants. <\/span><\/p>\n En arribar a aquest camp, que \u00e9s obligatori, li vaig preguntar al meu interlocutor si tenia algun tipus de discapacitat, al que r\u00e0pida i contundentment va respondre amb un NO rotund i en anar a la seg\u00fcent pregunta, em mira amb cara una mica espantada i em pregunta “Perdona, per\u00f2 si en la casella de discapacitat posem un SI, em posarien un examen m\u00e9s f\u00e0cil?”. <\/span><\/p>\n Jo no sabia si riure, plorar o com reaccionar, aix\u00ed que li vaig explicar el millor que vaig poder el motiu d’aquesta pregunta, i llavors va comen\u00e7ar a riure donant gr\u00e0cies a D\u00e9u per estar “b\u00e9” i varem continuar amb el formulari com si res fins al final.<\/span><\/p>\n A aquest tipus d’accions que les administracions (de vegades ) tenen en compte per oferir igualtat de tracte a persones amb diversitats funcionals o discapacitades, se les anomena accions positives.<\/span><\/p>\n Aquest exemple que \u00e9s clarament comprensible i la societat ha aconseguit veure-ho amb ulls de just\u00edcia social i fins i tot s’arriba a reclamar quan es percep la seva abs\u00e8ncia, \u00e9s el que solc explicar quan intento fer entendre, primer el concepte i, en segon lloc la seva necessitat pel que fa a les diferents barreres en forma de desigualtats que ens segueixen separant homes de dones.<\/span><\/p>\n Amb aquesta estafa anomenada crisi i les retallades realitzades per salvar els bancs i pagar deute contret amb anterioritat i pagar a prove\u00efdors, s’ha deixat a les persones molt m\u00e9s desprotegides del que estaven. Aix\u00f2 ja ho sabem. Per\u00f2 a m\u00e9s la manca efectiva de pol\u00edtiques incentivadores de la igualtat entre dones i homes tamb\u00e9 s’ha portat per davant mesures d’acci\u00f3 positiva.<\/span><\/p>\n Com a mostra poso un exemple i \u00e9s la manca d’implicaci\u00f3 politico-administrativa en el seguiment de la realitzaci\u00f3 i implementaci\u00f3 de plans d’igualtat en les empreses de m\u00e9s de dos-cents cinquanta treballadors i treballadores. I s\u00ed, ja s\u00e9 que cada dia hi ha menys d’aquestes empreses, per\u00f2 no podem oblidar que \u00e9s una llei org\u00e0nica la que obliga realitzar-los de forma obligat\u00f2ria. Es tracta de la Llei Org\u00e0nica 3\/2007, de 22 de mar\u00e7, per a la igualtat efectiva de dones i homes, que segueix vigent i que sembla haver-se’ls oblidat els que (des) governen aquest pa\u00eds que la seva aplicaci\u00f3 \u00e9s obligat\u00f2ria.<\/span><\/p>\n Doncs en l’article 11 les reconeix i diu:<\/span><\/p>\n “Article 11. Accions positives.<\/span><\/strong><\/p>\n 1 . Per tal de fer efectiu el dret constitucional de la igualtat, els poders p\u00fablics han d’adoptar mesures espec\u00edfiques a favor de les dones per corregir situacions patents de desigualtat de fet respecte dels homes. Aquestes mesures, que s’han d’aplicar mentre subsisteixin aquestes situacions, han de ser raonables i proporcionades en relaci\u00f3 amb l’objectiu perseguit en cada cas.<\/span><\/p>\n 2 . Tamb\u00e9 les persones f\u00edsiques i jur\u00eddiques privades poden adoptar aquest tipus de mesures en els termes que estableix aquesta Llei”.<\/span><\/p>\n Aix\u00ed mateix tot el cap\u00edtol III d’aquesta llei est\u00e0 dedicat als plans d’igualtat de les empreses i altres mesures de promoci\u00f3 de la igualtat i \u00e9s all\u00e0 on s’exposen algunes directrius sobre qu\u00e8 s\u00f3n i on s’han de fer aquests plans. Per\u00f2, com ja sabem, als que ens (des) governen els preocupa molt m\u00e9s la vida dels concebuts que la de les seves mares i, per tant els drets de les mares i de les dones en general els donen exactament el mateix mentre no s’allunyin gaire dels rols que tenen destinats.<\/span><\/p>\n Per aix\u00f2 ens trobem que les condicions de les dones treballadores han empitjorat considerablement en permetre directament o indirectament que les mesures d’acci\u00f3 positiva previstes en la legalitat vigent no s’apliquin per no desenvolupar mitjan\u00e7ant la negociaci\u00f3 col\u00b7lectiva que s’han carregat amb les reformes laborals expl\u00edcites i les camuflades que han anat realitzant aquesta gentussa que diu governar-nos.<\/span><\/p>\n Les dones treballadores som avui m\u00e9s pobres, amb pitjors llocs de treball, amb menys drets, m\u00e9s c\u00e0rregues familiars perqu\u00e8 s’estan carregant les mesures de conciliaci\u00f3 i les que queden les fan recaure sobre les nostres esquenes. A m\u00e9s ens han imposat totes aquestes mesures amb la por com c\u00f2mplice que permet que acoti el cap per tal de mantenir l’ocupaci\u00f3 a qualsevol preu.<\/span><\/p>\n La situaci\u00f3 a la qual ens han portat a la classe treballadora en general i a les dones en particular \u00e9s dram\u00e0tica i el que \u00e9s pitjor, des de la por han inculcat amb el discurs simb\u00f2lic i real del “I si no us agraden aquestes condicions, aqu\u00ed tens la porta que hi ha moltes m\u00e9s en les cues de l’atur que s\u00ed les acceptarien”, ha portat a un grau de domesticitat impensable fa nom\u00e9s uns anys.<\/span><\/p>\n I jo em pregunto, Quin futur els espera a les nenes d’avui, dones de dem\u00e0?. No soc massa optimista amb un futur esperan\u00e7ador i dins d’una societat m\u00e9s igualit\u00e0ria, m\u00e9s equitativa i amb drets i oportunitats m\u00e9s iguals entre dones i homes.<\/span><\/p>\n La ferocitat del patriarcat va de la m\u00e0 de la ferocitat del capitalisme que pret\u00e9n que siguem desiguals a tota costa i no escatima mitjans per imposar les seves condicions. I ho estem veient cada dia. Ens volen silenciades, submises, d\u00f2cils i subsidi\u00e0ries com segueixen predicant els de faldilles llargues i negres, que tamb\u00e9 s\u00f3n els seus c\u00f2mplices i els segueixen ajudant en aquesta tasca d’intentar domesticarnos. Ens volen com a \u00e9ssers “multitasques” i que servim als seus interessos sense dir ni piu, sense veu pr\u00f2pia, sense reivindicar els nostres drets com a persones lliures que som. Aix\u00ed s\u00f3n les maniobres dels que ens dirigeixen per portar-nos a la seva “cleda” , al seu espai de domesticitat i submissi\u00f3 marcat en el seu full de ruta. <\/span><\/p>\n Per\u00f2 algunes els hem sortit una mica replicaires i no ens conformem amb el paper que ens han assignat, amb la situaci\u00f3 a la qual ens volen portar i per aix\u00f2 ens seguim rebel\u00b7lant i aixecant la veu cada vegada que podem per recordar-los que tenim drets i que els seguirem lluitant. <\/span><\/p>\n I ho farem o nom\u00e9s per nosaltres, que tamb\u00e9, ho farem, sobretot perqu\u00e8 les nenes d’avui que dem\u00e0 seran dones, visquin millor i se sentin amb majors quotes d’equitat social, amb una igualtat real que avui encara \u00e9s inexistent, amb uns drets consolidats que facin innecess\u00e0ries les accions positives, per\u00f2 que a dia d’avui encara s\u00f3n no nom\u00e9s necess\u00e0ries, sin\u00f3 imprescindibles .<\/span><\/p>\n Per aix\u00f2 hem d’eradicar la por, hem de prendre la veu i dir Prou i no permetre que ning\u00fa ens digui all\u00f2 de que “les dones d’avui no aguanten res”, senzillament perqu\u00e8 no \u00e9s cert. Aguantem molt, massa, diria jo, per\u00f2 per al patriarcat sempre aguantarem massa poc, perqu\u00e8 ens volen submises, sense drets i mudes.<\/span> Per\u00f2, tal com diu l’expressi\u00f3, la resposta d’algunes \u00e9s la de “ser\u00e0 que no … “<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" OPINI\u00d3 …A aquest tipus d’accions que les administracions (de vegades ) tenen en compte per oferir igualtat de tracte a persones amb diversitats funcionals o discapacitades, se les anomena accions positives.<\/p>\n","protected":false},"author":72,"featured_media":59272,"comment_status":"open","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[26646],"tags":[],"class_list":["post-60180","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-opinio-economia-i-treball"],"yoast_head":"\n
<\/span><\/p>\n